Tack TMI печели злато, сребро и бронз на наградите Brandon Hall Group™ HCM Excellence Awards® 2026
Лондон, 17 август 2026 г. – Tack TMI, глобален доставчик на обучения и развитие, спечели три отличия на наградите Brandon Hall Group™ HCM Excellence Awards® 2026, благодарение на партньорствата си с Unilever и Henkel.
Отличията включват:
- Злато в категория Best Results of a Learning Program, съвместно с Unilever, за Leadership for Future Manufacturing: A Programme for First Line Managers
- Сребро в категория Best Corporate Learning University, съвместно с Henkel, за Built by the Business, for the Business: The Henkel Adhesives Professional Campus
- Бронз в категория Best Custom Content, съвместно с Unilever, за Leadership for Future Manufacturing: A Programme for First Line Managers
Наградите HCM Excellence Awards® отличават организации, които създават и внедряват програми, стратегии, технологии и решения, носещи ясни и измерими бизнес резултати, и допринасят за развитието на стандартите в управлението на човешкия капитал (Human Capital Management).
Коментирайки признанието, Джим О’Брайън, главен изпълнителен директор на Tack TMI, заяви:
„През 2026 г., когато изкуственият интелект променя начина, по който организациите учат и развиват таланти, способността да се демонстрира реално, измеримо бизнес въздействие е по-важна от всякога. Тези три награди на Brandon Hall Group™ – злато, сребро и бронз – са доказателство за изключителното въздействие, което създадохме заедно с Unilever и Henkel. Искрено сме благодарни и на двете организации, че ни се довериха за тези програми, както и за сътрудничеството и ангажираността им през цялото ни партньорство. Това признание отразява не само силата на самите програми, но и отдадеността на нашите глобални екипи да постигат значими резултати в различни региони и култури. Благодарим на всички, които вдъхнаха живот на тези инициативи, и на онези, които продължават да създават положително въздействие за клиентите ни всеки ден.“
Отличията подчертават и приноса на международните консултантски и доставящи екипи на Tack TMI, чиято експертиза и локална перспектива гарантират, че решенията се прилагат ефективно и имат значение в различни контексти – в Африка, Северна и Южна Америка, Азиатско-тихоокеанския регион, Европа и Близкия изток.
Също коментирайки наградите, Вероника Луна, Global Learning and Leadership Development, Unilever, каза:
„Благодарим за нашето партньорство и за постоянния ни ангажимент към високите стандарти. Заедно успешно реализирахме две изключителни лидерски програми. Това постижение отразява силата на нашето сътрудничество.“
Рейчъл Кук, оперативен директор (COO) на Brandon Hall Group™ и ръководител на програмата HCM Excellence Awards®, сподели:
„Всяка година HCM Excellence Awards® ни напомнят, че иновацията в крайна сметка е свързана с въздействие. Отличените тази година организации показаха, че добрите HR и обучителни стратегии не просто подобряват програмите – те укрепват организациите, овластяват хората и носят измерими бизнес резултати. За нас е чест да отпразнуваме техните постижения.“
Кандидатурите бяха оценявани от независими експерти от индустрията, анализатори на Brandon Hall Group™ и представители на ръководни екипи, по критерии като:
- Съответствие с бизнес приоритетите и оперативния контекст
- Структура на програмата, функционалности и качество на изпълнение
- Приемане, интеграция, потребителско изживяване, оригиналност и креативен подход
- Общи резултати, въздействие и доказуема добавена стойност
Носителите на награди ще бъдат отличени по време на конференцията Brandon Hall Group™ HCM Excellence Conference, която ще се проведе на 26–28 януари 2027 г.
Майк Кук, главен изпълнителен директор на Brandon Hall Group™
“Наградите HCM Excellence Awards® се превърнаха в най-разпознаваемия еталон за високи постижения в управлението на човешкия капитал, защото организациите знаят, че те се заслужават, а не се раздават. Всяка отличена програма е доказала измеримо въздействие, иновация и изпълнение чрез един от най-строгите процеси за оценка в индустрията. Горди сме да отличим организациите, които задават стандарта за бъдещето на труда.”
За Tack TMI
Tack TMI работи с организации по целия свят, за да предоставя обучения, които създават реално и устойчиво въздействие. С над 110 години опит подкрепяме хора и компании в изграждането на умения, нагласи и поведения, необходими за успех. Присъстваме в над 55 държави, като съчетаваме предимствата на глобалния мащаб със задълбочено разбиране на местните потребности.
Нашите решения са създадени за дългосрочна ефективност – комбинираме модерни подходи в дизайна, най-новите технологии и доказано портфолио от съдържание. От лидерско развитие и изграждане на търговски способности до клиентско преживяване и лична ефективност – нашите мащабируеми програми адресират бизнес предизвикателства и дават измерими резултати.
Обединяваме консултиране в обучението, индивидуални оценки, имерсивни обучения (виртуални, присъствени и смесени), самостоятелно онлайн обучение и коучинг за представяне – персонализирани така, че да подпомогнат устойчивата промяна в поведението и дългосрочния растеж.
Като част от Gi Group Holding – една от водещите световни групи за HR услуги – Tack TMI е в отлична позиция да подпомага организации от всякакъв мащаб и сектор да развиват таланти, да укрепват културата и да подобряват представянето в голям мащаб.
За Brandon Hall Group™
Brandon Hall Group™ е организация за професионално развитие, която предоставя данни, изследвания, анализи и сертификации за лидери и организации в областта на Learning & Talent. Професионалистите в Human Capital Management (HCM) се доверяват на Brandon Hall Group™ при създаването на устойчиви стратегии за развитие на служителите, съобразени с новата реалност на работното място.
В продължение на повече от 30 години подкрепяме, отличаваме и сертифицираме високи постижения по света, като допринасяме за развитието на над 10 милиона служители и ръководители. HCM Excellence Awards® са сред първите инициативи, които признават постиженията в обучението и управлението на таланти, и продължават да бъдат водещият еталон – често наричани „Оскарите на управлението на човешкия капитал“.
Наградите отличават организации, които успешно са разработили и внедрили програми, стратегии, формати, процеси, системи и инструменти с доказани и измерими резултати. Гордеем се, че получаваме кандидатури от организации от цял свят – от малки и средни компании до големи международни корпорации, както и от държавни структури, неправителствени организации и асоциации.
